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Técnicas para não deixar cair a peteca

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sala de artigos de gerenciamento

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Não existem pessoas à prova de erros. Haverá sempre situações novas com potencial para gerarem novos erros. O que pode fazer é aprender a aprender. Pense nestas três técnicas para conseguir:

Quando tiver de tomar uma decisão acerca da qual não esteja muito seguro, avalie as conseqüências depois de agir. Desta forma, não voltará a cometer os mesmos erros (Artigo: delegando responsabilidades a sua equipe comercial).

Peça feedback, em especial à sua equipe de trabalho. É na sua gente que terá as pessoas ideais para dizerem como as suas palavras e ações são entendidas. Depois, utilize aquilo que aprendeu para melhorar as suas próximas ações;

Partilhe as suas experiências com outros colegas e peça-lhes ajuda quando tiver dificuldades. Utilize os seus colegas para testar novas idéias e descubra quais as medidas que tomaram em situações semelhantes (Artigo: O TRABALHO EM EQUIPE é fundamental).

Inove e surpreenda: Quando tentar novos métodos, informe os seus colegas sobre quais foram bem sucedidos e os que falharam. Assim todo o management pode aprender com os erros uns dos outros.
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Mary Albright e Clay Carr

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